공무원연금 수령시기, 인상률, 수령액 알려드립니다

공무원연금 수령시기, 인상률, 수령액 알려드립니다

2020년 힘들었던 한해가 지나가고 2021년 새해가 밝은지도 벌써 열흘이 넘었습니다. 2021년 한해는 모든 가정에 희망과 복이 가득하시기를 기원드립니다. 2021년 공무원 연금 인상률 확정에 관련해서 살펴보도록 하겠습니다. 공무원연금제도는 공무원의 퇴직 혹은 사망과 공무로 인한 부상질병장애에 관하여 적절한 급여를 실시함으로써, 공무원 및 그 유족의 생활안정과 복리향상에 기여함을 그 목적으로 하고 있는 종합사회보장제도입니다. 공무원의 노령,장애,사망등 소득 상실 사유 발생시에 적절하게 급여를 실시하는 공적 연금제도와 퇴직연금급여이외에 재해보상급여, 부조급여, 퇴직수당 및 후생복지사업 등이 있습니다.

공무원연금 종류

2021년 퇴직 공무원 연금의 종류에 따라 공무원 연금의 수령기간이 달라집니다. 공무원 연금 수령기간 동안 받을 수 있는 연금은 재직기간 평균 기준 소득월액 X 재직기간 1년 단위 X 1.9입니다. 퇴직급여와는 별도로 공무원이 1년 이상 재직하고 퇴직 사망 한때에는 재직기간에 따라 기준 소득월액의 6.539에 상당하는 퇴직수당을 별도로 지급합니다. 퇴직급여는 퇴직한 날로부터 5년 이내에 공무원 스스로가 공단에 직접 청구하셔야 합니다.

퇴직연금은 재직기간과 기준 소득월액을 기초로 산정하고 있어 재직기간최대 36년이 늘어나거나 기준 소득월액이 증가하면 퇴직급여도 증가됩니다.

공무원연금 2016년 이후 수령액 계산 방법

재직권별 적용률은 10년 82, 20년 92, 30년 101로 2021년 기준 연금 지급률은 1.79다. 소득 재분배 평균기준소득월액 X 재직기간별 적용 비율 평균기준소득월액 X 재직기간별 적용 비율 X 재직기간 X 연금지급률 공무원연금은 국민연금보다. 적게 받고 많이 받게 됩니다. 공무원연금은 퇴직자에게 매달 직원들의 출연금이 부과되는 형태다. 공무원연금 수령액 공적연금 연계시스템 홈페이지 확인 방법

공무원연금은 공적연금 연계시스템 홈페이지에서 연금 시뮬레이션 서비스를 이용하거나 공무원연금공단 홈페이지에서 연금 조회 서비스를 이용하면 어느정도로 받을 수 있는지 쉽게 알 수 있어요.

2024년 기초연금 지급액

2024년 기초연금 지급액은 40만 원이 될 것으로 예상됩니다. 대통령 공약사항이기도 하고 물가가 점점 오르기 때문에 노인 기본 소득을 보장해 주자는 목소리가 지속해서 나오고 있기 때문입니다. 참고로 기초연금 지급액은 현재 323,180원입니다.

참고로 최근 기사에 의하면 국회 연금개혁특위 공청회에서 기초연금을 하위계층에 더 주는 방식, 즉 소득 및 재산에 따라 차등지급하자는 제안이 나왔어요.

여러 가지 변수가 있으므로 철저히 지켜볼 필요가 있어 보입니다.

공무원연금 인상률

2016년 연금개혁으로 인하여 요즘 임용될수록 연금 지급률이 줄어 수령할 수 있는 연금액이 줄어들게 되었습니다. 공무원의 큰 메리트였던 공무원 연금이 큰 타격을 입게 되었습니다. 위의 표는 개혁적 당시 기준으로 작성된 수령액을 기준으로 하고 있습니다. 위의 산정액이 너무 적어 논란이 있었으나 자세한 물가상승률과 식을 반영하지 못한 것 같습니다. 미래를 생각하면 위의 금액이 적어 보이지만 공무원 연금은 다른 연금과 비슷하게 물가상승률을 반영하여 조정됩니다.

그러니까 추후 받게 될 연금액은 다를 수 있으니 참고하시기 바랍니다.

2024년 공무원 임금 인상률은?

공무원보수위원회 2차 소위원회 회의 결과를 말씀드리겠습니다. 2024년 공무원 처우개선을 위해 보수위원회에서 노조위원과 정부위원의 대립이 되고 있는 상태입니다. 보수위원회 2차 소위원회에서 노조위원들은 377,000원의 정액인상을 요구하였는데 그 이유로는 8급9급의 저년차 공무원만의 차등인상률 적용만으로는 하위직공무원들의 저임금을 해소하는 근본적 해결책이 될 수 없어 전직급 정액인상이 필요합니다.는 주장입니다.

정부위원들은 정액인상은 공무원 보수체계를 흔들 수 있다고 주장하였고, 1차회의때에는 정부측 임금인상 기준안이 3.8 4.3을 주장하였으나 2차회의때에는 기재부 경제전망치 발표에 따른 수정안으로 2024년 공무원임금인상 기준안을 0.1씩 감소한 3.7 4.2로 하향 조정안을 제출하였습니다.

자주 묻는 질문